Talentgericht werken bij FloreoKids

Bij FloreoKids geloven we in talentgericht werken: we gaan uit van ieders unieke kwaliteiten en talenten en we bieden alle ruimte om die verder te ontwikkelen. Lees hoe onze collega Nicky zich ontwikkelde van stagiaire tot onmisbare kracht als regiomanager bij FloreoKids.

Van stagiaire tot regiomanager
Jaren geleden begon Nicky als stagiaire bij FloreoKids. En dat beviel zó goed dat ze niet meer is weggegaan! Inmiddels is ze een onmisbare kracht binnen de organisatie en werkt ze als regiomanager. Wat FloreoKids bijzonder maakt? De menselijke aanpak, vertelt Nicky enthousiast. “Wij geloven in talentgericht werken. Dit betekent dat we uitgaan van ieders unieke kwaliteiten en focussen op het positieve.”

Talentontwikkeling voor iedereen
Talentgericht werken geldt niet alleen voor kinderen, maar ook voor medewerkers. Daarom voeren we bij FloreoKids niet alleen functionerings- en ontwikkelingsgesprekken, maar ook talentgesprekken. Iedereen krijgt de kans om te groeien op basis van zijn of haar talenten.
Een mooi voorbeeld hiervan is het jaarlijkse BSO Festival. Pedagogisch medewerkers van verschillende locaties bundelen hun krachten en organiseren samen een geweldig evenement voor alle BSO-kinderen. En dat doen ze vanuit hun eigen talenten!

Wat is jouw talentwoord?
Tijdens een talentgesprek ontdek je samen met je leidinggevende jouw talentwoord. We gebruiken een inspirerende methode waarmee we talenten op een speelse manier in kaart brengen. Enkele voorbeelden van talentwoorden zijn: ontrafelaar, buikdenker, bewuste beweger of doorzetter.

Een voorbeeld: de kracht van een doorzetter
Een doorzetter werkt gestructureerd en verdeelt een grote klus in behapbare stappen. Zelfs als een taak langer duurt dan verwacht of even tegenzit, blijft een doorzetter gefocust en gaat door tot het lukt!

In de praktijk
Twee kinderen bouwen samen een Kapla-constructie aan de hand van een voorbeeldboekje. De doorzetter pakt het systematisch aan: eerst de basis, dan de verdiepingen en als laatste de toren. Maar… het blijkt een pittige uitdaging! Het boekje biedt weinig uitleg, alleen plaatjes. Toch laat de doorzetter zich niet ontmoedigen. Hij probeert, corrigeert en bouwt verder.
Na een half uur haakt het andere kind af: “Dit is te moeilijk, het gaat niet lukken.” Maar de doorzetter blijft gefocust en werkt stug door. En dan – na veel geduld en inspanning – is het gelukt! Stralend van trots vertelt hij het goede nieuws: het bouwwerk is af!

Dát is de kracht van talentgericht werken. Door te doen waar je goed in bent en waar je energie van krijgt, behaal je de mooiste resultaten!

Delen

Array

Recente artikelen

Word vrijwilliger bij Lunchtijd!

Word vrijwilliger bij Lunchtijd!

Wat ga je doen?Als vrijwilliger zorg je ervoor dat kinderen een fijne en veilige lunchpauze hebben. Je houdt toezicht terwijl ze eten en spelen, zodat de leerkrachten even kunnen ontspannen. Je werkt samen met een gezellig team van vrijwilligers en pedagogisch...

BBL-opleiding bij FloreoKids: Leren en werken in de kinderopvang

BBL-opleiding bij FloreoKids: Leren en werken in de kinderopvang

De combinatie van werken en lerenEline van Oosten, naast Annemarie van Kommer en Helen van Iterson praktijkopleider bij FloreoKids, legt uit hoe de opleiding is opgezet: “De BBL-opleiding bij FloreoKids is een samenwerking tussen MBO Rijnland en FloreoKids. Studenten...

Vragen over werken bij FloreoKids?

Neem contact met ons op via recruiter@floreokids.nl
Liever bellen of Whatsappen: